5.2 milyon kişinin emekliliği uzadı
Nakdi ücret desteği ve kısa çalışma ödeneğinde süre uzatıldı. Bu süreçte emeklilik primlerinin yatmaması nedeniyle emeklilik süresi de uzadı. İş kanununa göre, prim ödenmeyen günler için borçlanma hakkı da bulunmuyor. Peki çalışanlar bu durumda ne yapacak? Hürriyet'ten Noyan Doğan, merak edilen o soruyu yanıtladı...
İşte Noyan Doğan'ın o yazısı:
Kısa çalışma ödeneğinin emeklilik süresine etkisi konusunda okuyuculardan çokça soru alıyorum. Sadece kısa çalışma ödeneği değil, işvereni tarafından ücretsiz izne çıkartılarak nakdi ücret desteği alanlardan da benzer sorular geliyor.