Tazminat alabilirsiniz! Yargıtay'dan mağdur çalışana iyi haber...
Bursa'da doğum yaptıktan sonra mesaisine başlayan bir işçi, işverenine çalışma şartlarındaki aksaklıkları belirttiği bir dilekçe verdi. Dilekçesinin ardından tazminatsız kovulan işçiye iyi haber Yargıtay'dan geldi.
Kadın işçi, doğum sonrası üç yıldır çalıştığı şirketteki mesaisine başladı. Emziren bir anne olması nedeniyle gece ve günlük 7,5 saatten fazla çalıştırılmaması gerektiğini belirten genç anne, yasal düzenlemeleri hatırlatarak çalışma saatlerinin düzeltilmesini işverenden talep etti.